2022年目标新增市级总部企业10家;打造全市首家“千亿级”大厦、打造营收百亿元楼宇12幢;社保卡“一卡通”集成应用160项;攻坚33个老旧小区,筹建安置房19807套;新开工宁波大学附属人民医院改扩建、宁波市第六医院扩建等6个项目……
2月19日下午,鄞州聚焦“七创争先”攻坚任务,发改、住建、人社、教育、卫建等18个部门“一把手”纷纷登台“比武打擂”,晒出2022年的攀高项目,件件都事关民生。
视频制作:薛曹盛
力争人均期望寿命83.85岁,保持全市第2;每千人拥有3岁以下婴幼儿托位数达3.4个;HPV免费接种达5000人次以上;今年新开工宁波大学附属人民医院改扩建、宁波市第六医院扩建等6个项目……2022年,鄞州区卫生健康局定下10项“攀高目标”,关注度很高。
鄞州区教育领域的攀高项目有:今年计划建成鄞州实验中学东校区等3所学校和春风景里小区等3所幼儿园;开工宁江粉末地块小学、金源路小学、堇山小学南校区改扩建、塘溪镇九年一贯制学校改扩建等工程;打造10条特色研学路线和20所“五育并举”基地学校,进一步丰富学生体艺活动,让学生享有“诗和远方”……
今年,鄞州区农业农村局将继续打造“大种业”,聚焦水稻、果蔬、水产、畜牧、花卉五大领域,谋划建设种业小镇,基本建成微萌种业研发大楼,完成宁波种业总部大楼建设前期准备,建设一批育种基地,引进1家种业企业……从攀高项目来看,鄞州打造“种业强区”的步伐越来越快。
数据显示,2021年,在流入宁波的中高端人才中,有近1/3人才选择了鄞州。2022年,鄞州将举办50场以上招聘会,满足区内5000家企业的岗位需求;通过招工小分队赴全国33个目标地,招工1万人以上;引进2家注册资金10亿元的人才企业、10家高端猎头机构,新增入库25家以上……
据介绍,这次“比武打擂”将是贯穿全年的比拼,打擂结果将和全年考核有机结合,并开展周报、月查、季评、年对账,强化“比武打擂”成果运用,提高督查考评的针对性、有效性,让“比武打擂”打出实效。
接下来,鄞州区还将推出数字化改革、城乡融合、党建等擂台赛,实现人人揭榜挂帅、全员赛比争先,构建实干实绩的一流氛围,推动鄞州“争先进位攀高”。
来源 宁波晚报 记者 薛曹盛 通讯员 杨磊 徐庭娴一审 林伟二审 雷军虎 三审 徐杰 终审 陈剑虹
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