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专稿：自星级党支部创评工作开展以来，合肥市长丰县杨庙镇坚持把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，以星级党支部创评工作为抓手，着力抓基层、强基础、固根本，推动基层党组织全面进步、全面过硬。
坚持抓统筹，明确创建目标。坚持全盘谋划、分类指导，成立星级党支部创评工作领导小组，制定《关于开展2022年星级党支部创建工作的实施方案》和《星级党支部创评实施细则》。按照星级党支部、标准化规范化党支部、软弱涣散党支部进行分类管理，结合具体实际，创建任务清单29条。围绕“星级以上党支部达到支部总数的80%”的年度创评目标，压实“党建第一责任人”的责任，严格落实“三会一课”、民主评议党员、主题党日等党内组织生活，建立“镇党委牵头抓、各党支部书记带头干、党员群众共同参与”的工作机制，与村企联建、党建引领信用村建设、党建引领城乡基层治理、非公企业党建“两个覆盖”等工作结合，确保取得实效。截至目前，杨庙镇已初评星级以上党支部25个，其中五星级党支部2个，四星级党支部2个。
坚持抓督导，提升创建水平。坚持问题导向，强化执行力度，落实“每周一研究、一月一调度、季度一评比”工作机制，通过督查发现问题、解决问题。自创建工作启动以来，领导小组深入各基层党支部开展督导23次、评比2次，指导党支部查找在班子建设、队伍建设、运行质效、服务群众、发展成效等方面存在的短板、弱项33项，有针对性地对各支部开展工作指导，帮助各党支部查漏补缺，切实提升创星质量。组建考核组对16个村（农村社区）党支部、1个城市社区党支部、8个非公企业（社会组织）党支部开展初评验收，有效发挥星级评定的激励作用和星级标准的导向作用，激发基层党组织“争星”“追星”“创星”的积极性和主动性。
坚持抓机制，确保创建质效。建立《星级党支部建设管理考核机制》，按照“一年推广打基础、二年深化出成效、三年全面上台阶”的要求，推行动态管理和淘汰机制，对党支部的星级评定实行一年一评、滚动复评，通过定期复查、不定期抽查、重点督查，对考核达不到原星级标准的党支部进行降星，对工作中出现重大失误被上级机关通报、追责或问责的进行摘星。同时，强化星级党支部创建结果运用，将“创星”工作与落实激励村干部干事创业实施意见、社区工作者管理办法、基层党建述职评议考核、换届人事安排及评选表彰等结合起来，实现创建工作的长效化、常态化，推动基层党建各项工作任务高效落实，为推动乡村全面振兴、加快建设五彩杨庙提供坚强组织保证。
关键词： 组织保证
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