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专稿：近年来，肥东县坚持把党员组织关系转接作为加强党员教育管理的基础性工作来抓，做好细致管理、规范转接、跟踪服务三篇文章，持续规范党员组织关系转接工作。
把好“责任关”，做好精细管理文章。建立专人专责机制，县委组织部会同县直机关工委，通过支部推荐、集中评议的方式，指导全县党组、党（工）委，选拔出党性觉悟高、业务精通的党务工作者120余人，具体负责党员组织关系转接工作。设立专门工作台账，台账设置党员姓名、转出（入）支部、联系方式等7类重点信息，每月动态更新，做好党员组织关系介绍信回执单管理，及时整理归档，实时做好省内党员管理信息系统的维护和更新，确保底数清、情况明。健全督查指导制度，对基层党（工）委、党支部（总支）党员组织关系转接工作开展督查检查，2022年以来开展专项检查行动11次，共发现和纠正党员组织关系转接中的苗头性、倾向性问题33个。主动对接辖区国有企业、“两新”组织、退役军人管理部门，对退休党员、“两新”组织从业人员、高校毕业生等3类重点人员，分类施策，“就近”“就便”为其转接关系。
把好“审核关”，做好规范转接文章。坚持制度先行，制定印发《关于进一步规范党员组织关系转接工作的通知》《肥东县党员组织关系转接指南（试行)》，规范转接流程，条目式列举注意事项33条。坚持关口前移，转接前做到“三问清”，即问清转接具体原因、问清组织关系准确去向、问清党员身份情况，确保党员组织关系转接的真实性和准确性；接收时做好“两审核”，即县级组织部门在接收组织关系介绍信时，对是否在有效期内、是否规范属实等情况初步审核；接收党员组织关系所在的基层党委对党员档案材料是否齐全、发展程序是否规范等重点审核，有效保证党员组织关系转接准确性、真实性。坚持程序规范，梳理出回执单返还、转接办理时限等10项转接要求，印制组织关系转接“明白纸”1400余张，对前来办理组织关系转接的党员，讲明办理流程和注意事项。2022年以来，全县转入党员1983人，转出党员1274人。
把好“服务关”，做好跟踪对接文章。做好培养管理，对转入的预备党员实行单人单档管理，及时督促基层党组织按照发展党员工作流程，做好转入预备党员预备期间的教育、考察和转正工作，基层党委安排专人联系指导，确保预备党员考察不间断、培养不掉队、如期转正。强化服务意识，通过“肥东先锋”微信公众号等媒体平台，加大“12371”党员咨询服务电话宣传力度，畅通党员咨询渠道，积极帮助党员解决转移组织关系中遇到的困难，今年以来，通过“12371”党员咨询服务电话提供咨询服务220余人次，面对面提供咨询服务40余人次。加强教育管理，制作组织生活提示单，指导各基层党组织定期联系转入党员参加组织生活，接受党组织教育管理，2022年以来共派发提示单8条，电话访谈转入党员57人，被访谈党员参加组织生活率100%；依托远教站点、万村网页、党员微信群等平台，推送《二十大代表风采录》《领航者》等10部精选党员教育片，保证党员教育常态化、规范化。
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