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专稿：2022年以来，亳州市利辛县坚持大抓基层鲜明导向，以组织体系建设为重点，通过严实党员教育管理、铸造村级骨干队伍、狠抓基层达标创建、抓党建促乡村振兴，切实把农村基层党组织建设成推动乡村振兴的坚强战斗堡垒，不断夯实党在基层的执政基础。
严实党员教育管理。把规范发展党员、提升党员素质作为保持党的先进性和纯洁性的基础性工作，突出政治标准、严守入口关，突出培训培优、严抓程序关，突出全程监督、严把质量关，稳步推进发展党员工作科学化、规范化、精细化。全面深化党员电教远教工作，严格落实“三会一课”“一月一课一片一实践”活动等组织生活制度，制定下发主题党日提示单15期，推动党员教育管理提质增效。全县各基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在乡村振兴、信访维稳、平安创建等急难险重任务一线得到充分有力彰显。
铸造村级骨干队伍。深入推进农村基层党组织带头人“头雁工程”，注重加强村“两委”换届后班子建设。实施《利辛县村干部管理办法》，对村“两委”正职进行全覆盖培训，开展“察民情、化难题、办实事、解民忧”活动，村干部履职能力作风显著提升。抓好后备干部储备，采取“县统一招聘一批、镇聘用一批、村储备一批”相结合的方式，培养优秀村级后备干部1702人。加强274名第八批选派干部的管理，开展“擂台比武”活动，组织第一书记登台晒实绩、找不足、明措施，激励选派干部对标先进找差距、比学赶超共提升。严格落实村“两委”与驻村工作队联席会议制度，进一步推动加强村“两委”班子建设、促进担当作为。
狠抓基层达标创建。精准实施“登高计划”，聚焦农村领域，细化工作要点，列出问题清单、制定整改措施、定时限完成达标创建，推动党组织补短板、强弱项、达标准、作示范。截至目前，投入资金86万元，实施村室改扩建项目10个，对186个获评市级“五星基层党组织”及168个获评市级“五星远教站点”进行巩固提升。严格落实“四个一”整顿措施，做到“一村一策”开门搞整顿，持续整顿软弱涣散村党组织21个，推动基层党组织全面进步、全面过硬。
抓党建促乡村振兴。印发《利辛县2022年组织振兴工作方案》，编制村（社区）依法履职事项“四项清单”，为村（社区）明责任、赋能力、减负担。鼓励村党组织领办创办集体经济合作社，加大培育乡村振兴带头人力度，形成了农业龙头企业和农民合作社抱团发展，村与村、户与户互助合作发展新模式。继续落实“单位包村、干部包户”，1.5万余名干部帮扶7.9万余户脱贫户、监测户，帮助解决实际困难，落实相关政策。
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