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专稿：近年来，马鞍山市雨山区以“社区名书记工作室”为载体，建立选育管用全链式培养机制，着力打造一支新时代抓党建促治理优服务的基层社区过硬团队。
聚焦精准选，确保团队素质高质量。成立雨山区社区名书记工作室团队，在全市范围内邀请基层工作经验丰富、工作实绩强、帮带能力强的3名社区老书记担任名书记工作室成员，开展帮带工作，发挥示范引领作用。在全区优选素质高、有一定工作经验、有发展潜力、愿意扎根社区的优秀年轻社区工作者作为后备力量加以培养，通过“名师带徒”培养新生力量，不断充实社区书记人才“蓄水池”。
聚焦精准育，推动学用培养高质量。坚持以工作室实体化运作为抓手，结合社区要求，以项目化承接方式，组织名书记领办项目，推动帮扶精准化。每月举办一次“社区治理沙龙”，每季度开展一次“书记论坛”，每半年开展一次书记“擂台比武”活动，探讨交流社区建设与服务中的问题、基层治理中的短板弱项，全面提高社区工作者队伍素质水平。
聚焦精准管，推进帮带成效高质量。制定出台《雨山区社区“名书记工作室”管理办法》，建立名书记工作室日常运行制度规范，实行名师带徒制，由名书记与团队成员签订帮教协议。优化考核体系，制定“名书记工作室”考核办法，每年年底对名书记工作室帮带工作制成果评估，推动名师帮带工作做深做实。
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