前不久，芒果TV自制的一档综艺《乘风破浪的姐姐》热度很高，这档综艺让一群年龄“30+”的姐姐们重回大众聚焦的风口浪尖。但令人无奈的事实是，即使是成名已久、自认为正值“黄金年龄”的女演员、女歌手，也要面对“没有戏演”、需要转型的职场窘境。而这些“30+”姐姐们的遭遇，正是无数在职场拼搏的中国女性们的缩影。友缘在线深谙大龄女性的职场压力，不断在自身专注的婚恋领域提供暖心的交友服务。
中国女性的勤奋世界闻名。 2019 年，中国女性的劳动参与率为 60.45%，高于众多欧美发达国家。根据相关统计，在中国，每周工作超过 40 小时的女性占参与工作的女性的 89%。中国的高劳动参与率得益于中国人的高就业意愿，中国劳动者更看重收入而不是闲暇。在中国庞大的人口基础下，中国职业女性群体体量也很大。
事实上，中国女性除了要面对职场上的挑战，还需要面对更多来自家庭的压力。“如何平衡家庭和事业?”相比男性，许多职业女性更常被追问到这个问题。“30+”是职业发展的黄金阶段，也恰好撞上女性的婚育高峰期。根据国家统计局 2017 年的数据，中国女性平均初婚年龄为 25.7 岁，并有持续走高的趋势。而在某些省市和地区，女性初婚年龄早已迈过 30 大关。
当职业发展撞上适婚年龄，是否生育就成了无法回避的问题。根据有关报告统计，有超过一半的女性表示自己曾在应聘过程中被问及生育情况。未婚的女性求职者会被问到“是否有男朋友”、“几年内会不会考虑结婚”，而已婚的女性求职者则会被问到是否有生育一胎二胎的计划。另外，因照顾家庭放弃事业发展也困扰着职场女性，还有不少女性表示婚育阶段被调岗减薪，甚至同一个单位的女同事需要排好计划表“轮流”怀孕。
随着 2016 年“全面二孩”政策落地，全国大部分地区延长了产假时间，在产假最长的西藏，女性可以休假一年。但配偶陪产假最长不过 30 天，早期的大部分育儿重担仍要女性承担。在传统的家庭、社会男女分工影响下，男性更多地承担养家的责任，而女性则更多地承担顾家的责任。这种无形的意识至今还在压迫女性，她们不仅要面临职场的焦头烂额，还要承担家庭的鸡毛蒜皮。
毋庸置疑，女性在家庭琐事上花费的时间远超男性，即使不生育，女性也要承担更多的家庭责任。在打扫家务、陪伴孩子和护送辅导孩子学习这些项目上，女性投入了男性两倍或以上的时长。女性平均每天花在家庭琐事上的时间超过 3 个小时，是男性的两倍多。她们在进行家务劳动的三个高峰时间段分别是上班前、午饭时和下班后，可见不少女性努力地平衡事业和家庭。事业和家庭两手都要抓，她们真的太难了。
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