(资料图片)
1、职等是针对岗位的等级划分,各个序列下的岗位,可依据职等进行横向比较。
2、2、例如:各部门经理如财务经理、销售经理、人力资源经理属于同一职等。
3、职级是同一序列岗位薪资维度在级别上的区分,例如销售代表岗位,可分为普通销售代表,中级销售代表,高级销售代表三个职级。
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2023-05-25 13:43:15
来源:互联网
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1、职等是针对岗位的等级划分,各个序列下的岗位,可依据职等进行横向比较。
2、2、例如:各部门经理如财务经理、销售经理、人力资源经理属于同一职等。
3、职级是同一序列岗位薪资维度在级别上的区分,例如销售代表岗位,可分为普通销售代表,中级销售代表,高级销售代表三个职级。
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