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专稿：近年来 ，天长市坚持把党建引领作为乡村振兴的有力抓手，通过夯实农村党建基础、选育配强党建队伍、打造优质党建品牌等方式，不断推进农村党建工作提质增效。
突出分类管理，筑牢基层堡垒。持续推进星级党支部创建。坚持分领域制定指标、分层级开展创评、分类别运用结果，全面完成2022年度星级党支部创评。结合党建季度调研评估，全面客观掌握农村领域基层党组织工作基础，制定2023-2025年度星级党支部创建目标。整市推进“六亮”行动，实施挂图作战、销号管理，按季举办“互看互比”，推动各项任务落地落实。针对窗口门牌“统一难”“协调难”等突出问题，制发专项整治工作提示单4期，细化门牌内容标准，持续为基层“松绑减负”。提档升级村级活动场所。制定《天长市基层党组织阵地建设经费补助办法》，每年整合100万元设立专项经费，对新建、改建村级党群服务中心和建设党组织活动阵地的，分别按照5%、10%、15%的比例给予补助。
突出精准提能，育强先锋队伍。改善农村党员发展管理。建立发展党员数据库，细分入党申请人员、入党积极分子、发展对象、预备党员四个数据库，精准用好本年度118项农村领域党员指标计划。实施党员教育提质行动，推行党员先锋积分管理，建立党建实训基地4所、“家门口”党性教育馆7个，举办组织生活观摩，坚持党委派员列席，不断提升组织生活质效。扎实做好选派选调工作。强化教育培训，组织新时代领头雁——基层党组织书记论坛选派第一书记专场活动，激活党建引领基层治理的“新动能”。注重作用发挥，持续推进“为民办事”行动，指导选派干部制定2023年度为民实事“三清单”15项。制定乡村振兴主题培训计划，组织村（社区）党组织书记赴浙江开展示范培训。常态开展村党组织书记挂职锻炼，组织16名村书记赴江苏强村挂职。鼓励村干部参加学历教育提升。统筹抓好铜城镇龙岗社区、汊涧镇长山村2个乡村干部实训基地，绘制实训路线导览图、拍摄专题宣传片，累计培育特色实训点22个、设计特色课程17个。截至目前，实训基地已承办各类培训班10期，涉及学员1000人次。
突出党建品牌，提升治理质效。聚焦江淮风景道示范带、天汊线、天铜线、天秦线、天冶线“一带四线”，精选25个重点提升村（社区），开展党建品牌示范创建行动。注重培育一支一品，围绕中心工作，逐村提炼亮点特色，形成信用长山、红色龙岗、山水井亭等系列叫得响、特色强、质量优的农村基层党建品牌。推进党建引领乡村治理试点。推行干部联保、网格联巡、村镇联调、部门联办、实绩联评“五联工作法”，全市划分农村“红色网格”1052个，配强网格团队7802人，打造“老党员”“好大姐”等特色党建品牌，通过“红色工作室”，及时收集群众诉求、代办民生事务、发现和调处矛盾纠纷。深化村企联建品牌。全面调整村企对子，择优选择171家党建工作好、发展前景好的规上企业与151个村（社区）进行双向选择共建。丰富结对内涵，围绕组建联建、发展联谋、新风联育、治理联动、实事联办，明确578个结对举措，推动村企互促双赢。（张维晔 薛秋雯）
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